إيلف بيوتي تشجع على المزيد من التنوع عبر مجالس إدارة الشركات الأمريكية بواسطة Investing.com

حملة جديدة، مع بحث هو الأول من نوعه حول عدم المساواة في مجالس الإدارة، تدعو الشركات الأخرى إلى تغيير قواعد اللعبة

نيويورك – (بزنيس واير): تسلط شركة “إلف بيوتي” (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز NYSE: ELF) الضوء على طموحها لرؤية المزيد من التنوع في مجالس إدارة الشركات الأمريكية من خلال حملة إعلامية ملفتة للنظر ومثيرة للاهتمام على الشاشات الرقمية المحيطة بوول ستريت تسمى “So Many Dicks”. تم الكشف عن هذا العمل اليوم في بعض مراكز الأعمال الأكثر ازدحامًا في نيويورك، وهو يمثل المرحلة التالية من مبادرة الشركة Change the Board Game.

يتميز هذا البيان الصحفي بالوسائط المتعددة. شاهد الإصدار الكامل هنا: https://www.businesswire.com/news/home/20240512945710/en/

تعد شركة Elf Beauty واحدة من أربع شركات أمريكية فقط يتم تداول أسهمها علنًا، من بين أكثر من 4200 شركة، مع مجلس إدارة يتكون من ثلثيه من النساء والثلث الآخر متنوع. وقد أعلنت الشركة عن 20 ربعًا متتاليًا من نمو صافي المبيعات – وهي واحدة فقط من بين 5 شركات للسلع الاستهلاكية في الولايات المتحدة تتمتع بهذا السجل الحالي. رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة Elf Beauty تارانج أمين وقال إنه يعتقد أن مجلس الإدارة الفريد للشركة يساعد في تعزيز نمو الأعمال.

أحد أهم الأشياء التي يقوم بها مجلس الإدارة المتنوع هو جلب وجهات نظر متعددة لاتخاذ قرارات أفضل. في شركة Elf Beauty، يعد التعاطف جزءًا من نموذج أعمالنا لأنه يجعلنا أقرب إلى مجتمعنا والأشياء التي يهتم بها الناس في المجتمع. أمين. يساعدنا مجلس الإدارة المتنوع أيضًا على البقاء على صلة ثقافية بين الانتماءات المتعددة. إنها التركيبة الفريدة والمدرسة الفكرية المتنوعة التي تساعدنا على قيادة الابتكار والطلب على العلامة التجارية في الصناعة.

وإدراكًا منها أن وضع المزيد من التنوع في مقاعد السلطة سيتطلب شراكة مع شركات أخرى، فإن طموح شركة ELF هو المساعدة في مضاعفة معدل النساء والأعضاء المتنوعين الذين يتم إضافتهم إلى مجالس إدارة الشركات بحلول عام 2027.

لتعزيز الوعي، وخاصة تحفيز التغيير، طورت شركة Elf حملة تجذب الانتباه والتي ستصل إلى شوارع مدينة نيويورك وعبر جميع قنوات Elf. يستمر العرض الإبداعي خارج المنزل الآن حتى 10 يونيو في جميع أنحاء المنطقة المالية، بما في ذلك محطة Fulton Street وThe Oculus. تتميز الوحدات بعناوين جريئة تشير إلى إحصائيات حول المجالس الحالية “وتدعو الآخرين للتعرف على كيف يمكن للتنوع أن يؤدي إلى تحقيق الربحية للجميع. هذه هي من بين التضخيمات التخريبية الأولى للعديد من الالتزامات طويلة الأمد لهذه الحركة.

من خلال العمل مع وكالة OBERLAND التي تهدف إلى تحقيق هدف محدد، أجرت شركة Elf Beauty بحثًا حول مجالس إدارة الشركات في الولايات المتحدة حيث علمت أن الرجال الذين يُدعى ريتشارد أو ريك أو ديك (ديكس) الذين يخدمون في مجالس إدارة الشركات العامة هذه يفوق عدد النساء والمجموعات المتنوعة.

لإنشاء البيانات، قامت شركة elf Beauty وOBERLAND بتحديد وتصنيف العرق والجنس لكل شخص يعمل في مجالس إدارة الشركات التي يوجد مقرها في الولايات المتحدة والمدرجة في بورصة نيويورك وناسداك باستخدام السير الذاتية والصور والبيانات العامة والمعلومات المتوفرة للعامة. في الإيداعات العامة. وشمل ذلك 36,957 عضوًا حاليًا في مجالس الإدارة عبر 4,429 شركة أمريكية متداولة علنًا. وبمجرد أن أصبحت البيانات في متناول اليد، كانت الإحصائيات مذهلة.

• كان هناك 566 رجلاً يُدعى ريتشارد أو ريك أو ديك (ديكس) يعملون في مجالس إدارة الشركات العامة هذه.
• بالكاد يفوق عدد النساء السود والنساء الآسيويات عدد الرجال الذين يُدعى ديك، حيث يوجد 806 امرأة سوداء فقط، و774 امرأة آسيوية.
• لم يكن هناك سوى 283 امرأة من أصل إسباني في هذه المجالس نفسها، أي نصف عدد الديكس فقط.
• عدد الرجال الذين يحملون اسم “ديك” يزيد بـ 19 مرة عن عدد النساء الـ 29 من أصل شرق أوسطي في هذه المجالس.
• لا يوجد سوى 3 نساء أمريكيات أصليات يعملن في هذه المجالس مقارنة بـ 566 رجلاً يُدعى ديك.

لم يتم تصنيف تلك البيانات التي غذت الكثير من الدكسات بهذه الطريقة ولم يتم بحثها يدويًا، فهي تسلط الضوء على نقص التمثيل في مجالس الإدارة التي تتخذ القرارات في الشركات التي تغذي الاقتصاد الأمريكي.

لا يقتصر التزام Elf بالتمثيل المتنوع على الجدران الأربعة لشركتنا. نريد تطبيع التنوع “، وإذا كان الأمر يتطلب بعض الإعلانات الخادعة للقيام بذلك، فيسعدنا أن نضعه على بعض أكبر الشاشات التي يمكنك تخيلها،” كوري مارشيسوتو، المدير التنفيذي للتسويق، شركة Elf Beauty. الهدف من البيانات وقاعدة البيانات والحملة الإعلانية المقنعة هو دعوة الآخرين معنا في هذه الرحلة لإحداث تأثير حقيقي ومساعدة مجالس إدارة الشركات على عكس العالم من حولنا بشكل أكثر دقة.

أطلقت شركة elf مبادرة Change The Board Game في وقت سابق من هذا العام عندما أعلنت عن شراكة مع الرابطة الوطنية لمديري الشركات (NACD) ورعايتها لـ 20 امرأة و/أو مرشحين متنوعين جاهزين لعضوية مجلس الإدارة من خلال NACD Accelerate™، وهو برنامج فريد من نوعه يضم اثنين برنامج مدته عام يخلق مسارًا للمديرين التنفيذيين للتحضير لخدمة مجلس الإدارة. في كل عام في الولايات المتحدة، نشهد عادةً نموًا بنسبة 3% تقريبًا للنساء والمرشحين المتنوعين في مجالس إدارة الشركات، لكن شركة Elf تهدف إلى تحقيق نمو بنسبة 6% بحلول عام 2027.

توضح هذه الحملة عائد الاستثمار لـ DEI بطريقة تجذب انتباه الناس، ونأمل أن تجبرهم على الانضمام إلى قضيتنا. قال درو ترين، الرئيس التنفيذي لشركة OBERLAND. نحن نؤمن بأن التمثيل الواسع للسوق هو جزء من خطة عمل ناجحة، وأن القوى العاملة الشاملة ومجلس الإدارة يوفران أفضل سياق لتحقيق ذلك.

تشجع شركة elf أعضاء مجلس الإدارة الحاليين على زيارة الموقع الإلكتروني والتحقق من/تحديث جنسهم وعرقهم لضمان أن قاعدة البيانات هي التمثيل الأكثر دقة لمجالس إدارة الشركات في الولايات المتحدة

لمزيد من المعلومات حول لعبة Change the Board، قم بزيارة ChangeTheBoardGame.com.

عن جمال العفريت
إن شركة Elf Beauty (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز NYSE: ELF) تغذيها رؤية تتمثل في أن تكون شركة من نوع مختلف تعمل على تغيير الأعراف وتشكيل الثقافة وربط المجتمعات من خلال الإيجابية والشمولية وإمكانية الوصول. مهمتنا هي جعل أفضل ما في الجمال في متناول كل اهتمامات العيون والشفاه والوجه والبشرة، من خلال علاماتنا التجارية elf Cosmetics وelf SKIN وKeys Soulcare وWell People وNaturium. نحن ملتزمون بقوتنا العظمى المتمثلة في تقديم منتجات عالية الجودة بأسعار يمكن الوصول إليها مع جاذبية عالمية ونظيفة، ونباتية، ولم يتم الإساءة إلى الحيوانات في تصنيعها، ومعتمدة من التجارة العادلة. اعرف المزيد على www.elfbeauty.com.

حول أوبرلاند
تم إطلاق OBERLAND في عام 2014 من قبل محترفي التسويق المشهورين بيل أوبرلاندر ودرو ترين، وهي شركة معتمدة من B وشركة منفعة عامة، توفر للقطاع العام والقطاع الخاص والمنظمات غير الربحية حلولًا متكاملة وموجهة نحو الهدف. (www.thisisoberland.com) أصبح الوجه الجديد للإعلان: مخصص لمساعدة العلامات التجارية على تحقيق أموال جيدة. فازت بجائزة Ad Age لأفضل وكالة مدفوعة الأغراض لعام 2024، وهي تجمع بين خبرة فريقها والدعوة الاجتماعية العاطفية، مما يخلق عملاً يجعل الرأسمالية الواعية هي المعيار الجديد.

عرض الإصدار المصدر على Businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20240512945710/en/

استفسارات وسائل الإعلام:
ميليندا فرايد
mfried@elfbeauty.com

المصدر: قزم الجمال